介護制度

「うちはちゃんと賃上げしたはずなのに、なぜ前年度との差分で引っかかるの？」。このテーマで検索する人の本音は、制度の説明をもう一度読みたいわけではありません。知りたいのは、前年度との差分をどう見ればいいのか、どこで計算を間違えやすいのか、そし...

「処遇改善加算の電話番号が知りたいだけなのに、古い案内ばかり出てきて結局どこへ電話すればいいのか分からない……」そんなモヤモヤ、ありませんか。しかも、このテーマは単なる連絡先探しで終わりません。電話をかける相手を間違えると、聞きたいことにた...

「うちはパートにも出すべき？」「時給に乗せる？手当にする？」「常勤より少ないのは当然として、どこまで差をつけていいの？」。処遇改善加算の運用で、いちばん現場が迷いやすいのが非常勤への配分です。しかも、ここを曖昧にすると、職員の不信感が一気に...

介護保険に対して、なんだか不公平だなと感じる。そう思ったことがある人は少なくありません。親の介護が始まってはじめて制度に触れたとき、「同じように困っているのに、使えるサービス量も自己負担も人によって違うの？」と戸惑う人はとても多いです。しか...

「去年と同じ感覚で出せば大丈夫だろう」と思っていたら、令和8年はかなり危ないです。今回の処遇改善加算は、ただの年度更新ではありません。区分変更の考え方も、提出の組み合わせも、4月・5月と6月以降の見方も、これまでより複雑になりました。しかも...

「うちの事業所は対象なの？」「訪問看護やケアマネも本当に入るの？」「結局、いつまでに何を準備すればいいの？」。今回の臨時改定は、そんなモヤモヤが生まれやすい改定です。しかも今回は、通常の3年ごとの改定ではなく、人材流出を食い止めるための異例...

「要件は読んだのに、結局うちが取れるのか分からない」。ADL維持等加算でいちばん多い悩みは、制度そのものが難しいことではありません。算定の流れが一年単位で動くこと、LIFE提出と届出のタイミングがずれること、そして現場で頑張っていても平均利...

「まだ少額だから大丈夫」「介護サービスは今使っていないから後回しでも平気」。そう思っていた人ほど、あとで強く後悔しやすいのが介護保険料の滞納です。介護保険は、払わないまま放置しても自然に消えてくれるものではありません。督促が来て、延滞金がつ...

「40歳からずっと払っているのに、使わなかったら損なのでは？」「65歳になったら保険料が上がって、ますます納得できない……」そんなモヤモヤを抱える人は少なくありません。介護保険は、毎月の家計から静かに出ていくお金なので、価値を実感しにくい制...

「高齢化で需要は増えるはずなのに、なぜ介護事業所の経営はこんなに苦しいのか」。この疑問を持ったとき、多くの人は人手不足や物価高だけで話を終わらせてしまいます。でも、現場を見ていくと、本当に怖いのは原因が一つではなく、売上・人材・制度・資金繰...